採用力UPブログ

内定者研修のススメ ～教育は入社前から始まっている～

新入社員入社後、新入社員の教育やコミュニ ケーションに困っている企業様も多いのではないでしょうか？特に10代半ば〜20代半ばのＺ世代の社員と、ご自身とのギャップを感じる方もいらっしゃるかもしれません。 社員の教育や関係づくりは内定期間からスタートさせた方が良い マイナビによる調査では、2022卒の内定者研修...

インターンシップが採用戦線の主戦場に！23卒者の実態からみるインターンシップの重要性

近年、インターンシップを行う企業が増えています。インターンシップとは、簡単にいうと、学生が企業で就業体験を行う活動のこと。新卒採用で人材を獲得することが難しい状況の中では、インターンシップに参加して働くイメージを持ってもらい、人材の獲得につなげたい企業も多いと思います。その一方でインターンシップのメリットが...

【廃棄物トラック運転手の採用事例】実際に求人広告で応募数10倍にした方法を公開!

求人広告で最も大事なポイントは1つ 「こんなにいい人材からからの応募がくるなんて、本当にありがとうございます！」 以前、私たちが採用支援しているお客さま企業からこう言っていただけたことがあります。 これはある就職雑誌・サイトに求人広告を出し、応募数を10倍にしたときのことです。今回、この好事例をご紹介します...

【最新・採用ホームページ好感度ランキング】2023年卒の就活生が好印象をもった採用サイト第1位はどの企業!?

採用活動において、自社独自の採用ホームページを持つことはもはや必須の手段。コロナ禍によって採用・就職活動のオンライン化は加速化し、採用ホームページの重要性はますます高まっているようです。 キャリタス就活を運営している株式会社ディスコが、2022年7月に毎年恒例の採用ホームページに関する調査「2023年卒 採...

電話嫌いの学生に電話を取ってもらいたいなら〇〇を活用しよう！

絶対採用したい学生に内定の連絡をしたい… 説明会で出会ったあの学生と連絡を取りたい… 「あの学生にどうしても連絡がしたい！！」 採用担当者にとって、経験したことのある場面だと思います。 しかし、実際電話してみても、連絡が取れないことのほうが多いのではないでしょうか？ 学生は、知らない電話番号の電話を取るのが...

会社説明会への集客は、接触時期が遅くても成果は出る‼

さまざまな工夫や対応が必要となっている2021年卒の採用活動も後期に差し掛かり、今年度の振り替りをされている採用ご担当の方も多いのではないでしょうか。 会社説明会への集客に悩まされた方も多いと思います。 しかし、諦めるのはまだ早いかもしれません。 ザメディアジョンの新卒サポートチームであるアウトソーシング課...

採用活動成功のヒントは、学生の内定・選考辞退に隠されている!?

2021年卒の採用活動は、新型コロナウイルス感染拡大を防ぐため、さまざま工夫をしながら行っていると思います。 例年、採用活動も大詰めになると、一番気にするのは、内定・選考学生さんの『辞退』ではないでしょうか。 そこで今回は、ザメディアジョンの新卒サポートチームであるアウトソーシング課が、過去に受けた辞退連絡...

思わず目がとまる！？　見せ方に工夫を感じる社員紹介がある採用ホームページ6選

社員紹介や社員インタビューは、採用ホームページには必ずあるといっても過言ではないですよね。 この社員紹介の一覧ページの見せ方にも各社さまざまな特徴が見られます。 過去にも一度、工夫の見られる社員紹介をまとめていますが、今回はその第2弾として、思わず目がとまるような社員紹介が載っていた採用ホームページをご紹介...

こんなメニューがあったら差がつきそう！　学生が目をとめそうなユニークなメニューがある採用サイト6選

これまで紹介してきた「学生がいいなと思った採用ホームページ」を振り返ってみると、他のサイトにはないようなちょっと変わったメニューがある採用ホームページが多く登場していることに気づきます。 学生が気になって見てみたいと思うようなメニューにはどんなものがあるのか、他社と差をつけられるようなコンテンツはないのか、...

【適切なアプローチを!】学生さんへの連絡は、エントリー後の24時間以内がベスト！ その理由は!?

2021年卒の採用活動に向けて、会社説明会の日程やその内容について準備中かと思います。 しかし、例年しっかり準備しても、なかなか学生さんの申込みが入らず、苦労している…という方も少なくないでしょう。 せっかく魅力あるプログラムを準備していても、まずは学生さんに参加してもらわないと次へは繋がりませんよね。 そ...

採用サイトも第一印象で差ができる!?　トップ画像は動画やスライドなど動きのあるもので学生を引きつけよう。

面接では第一印象が大切だとよくいわれますが、それは、採用ホームページにも当てはまるのではないかと思います。 採用ホームページの画面を開いたときに、どんなものが目に入ってくるかで、印象は大きく違うでしょう。興味を持ってもらえるかどうかは、トップ画面で決まるといっても過言ではないかもしれません。 そこで今回は、...

インパクトを与えるには動画がおすすめ！　動画の社員紹介がある採用サイト５選

動画は、見た学生にインパクトを与え興味を生ませる方法として欠かせないコンテンツです。会社のイメージや社内の雰囲気、仕事をするイメージをよりわかりやすく伝えることができるので、さまざまな企業が採用サイトに動画を取り入れています。 今回は、社員紹介や仕事内容をカッコイイ動画で紹介している採用サイトをまとめました...

企業がマイナビへ掲載する情報は？基本となる会社概要と採用データに、1つ情報をプラスする企業が昨年より増加していた。

採用活動が厳しい中、企業が就職情報サイトへ掲載する内容に変化はあるのでしょうか。 基本的な情報だけでなく、詳しい内容を掲載する企業が増えているかどうか、気になる方もいるでしょう。 そこで昨年同様、マイナビ2020に掲載している企業のうち、広島に本社がある企業572社(2019年5月末時点)を対象に、各企業ペ...

職場の雰囲気どう伝える!?　社内の雰囲気や働く様子の写真をまとめたメニューがある採用サイト7選。

職場の雰囲気や働いている様子を見たい学生が多いと聞くけれど、どんなふうに載せたらいいのか、どんなメニューにしてまとめたらいいのか、悩んでいる方もいると思います。 今回は、社内の写真をひとつのメニューとして載せているものをまとめました。 見え方、感じ方を比べながら参考にしてください。 ■トリプルグッドグループ...

採用サイトをもつ企業はどれくらいある!?　マイナビ2020掲載企業(エリア:広島)では約2割だった。

これまで、さまざまな採用サイトを紹介してきましたが、 「いったいどれくらいの会社が自社の採用サイトを持っているの？」 「マイナビやリクナビなどの採用情報サイトに掲載しているだけの会社がほとんどなのでは？」 と思っている方もいると思います。 今年もマイナビに掲載している企業(2019年5月時点)のうち、広島に...

インターンシップ情報をしっかり伝える企業が増えている!?　自社のインターンシップサイトを持つ企業6選。

学生に実際の企業で就業体験できる機会を与える制度であるインターンシップは、主に大学3年生を対象とし、夏休みや春休みに行われるものが多いようです。代表的な就職情報サイトであるマイナビでは、2019年5月10日から2021年度卒業予定の学生を対象にしたインターンシップ先行予約が始まります。 インターンシップ情報...

見た目でインパクトを残す！　数字を使った印象的なメニューがある採用ホームページ6選

これまで紹介してきた「学生がいいなと思った採用ホームページ」を振り返ってみると、企業のアピールポイントや会社の内情などを、数字を使って伝えているメニューがよく登場していることに気づきます。目にとまりやすく、記憶にも残りやすいので、学生もいいなと感じたようです。 そこで今回は、数字を使った印象的なメニューがあ...

目をとめたくなる！　見せ方に工夫を感じる社員紹介がある採用ホームページ7選

採用ホームページには必ずあるといっても過言ではない社員紹介。この社員紹介の一覧ページの見せ方にも各社さまざまな特徴が見られます。 今回は、特に動きや色使いなどに工夫が見られ、思わず目がとまるような社員紹介が載っていた採用ホームページをご紹介します。 ■株式会社バンダイ URL: http://www.ban...

合同企業説明会で学生のココロをつかむ話題は主に3つ！　得する話・不安をなくす話・特別感のある話

2019年3月1日、2020卒の採用活動が始まりました。さっそく始まるであろう合同企業説明会では、多くの学生を集めるためにまず装飾や声掛けに力をそそぐことが大切です。今回はそのあとのポイントである“自社ブースに足を運んでくれた学生にどんな情報を伝えると満足してもらえるのか”を考えます。 学生が得する話と不安...

これどんな採用？ちょっと変わってる！　ユニークな名前の○○採用ホームページ5選

ここ数年、採用ホームページを持つ企業も増えてきて、見た目にインパクトがあったり、言葉が印象的だったり、工夫を凝らしたものがたくさんありますね。 なかには、採用方法自体に自社の特徴を生かしたものや、独自のものを取り入れているものもあります。 今回は、「採用の名前がちょっと変わってるなぁ」「なんかおもしろそうな...