◇イベント概要◇
タイトル：離脱ゼロ・即戦力化を実現！本気の伴走型人財育成プログラムセミナー
日程／2025年12月11日（木）
時間／15:00～17:00
場所／東京都品川区西五反田8-4-14 JPビル2階 co-labセミナールーム
ご参加企業／11社12名様
◇プログラム◇
第1部：ザメディアジョンHR／新卒のエンゲージメントを最大化する体系的チューター教育
第2部：ホンキジク様／新入社員・若手社員・管理職の育成について
この度、株式会社ホンキジク様との共催で、内定者～若手社員の離脱防止と即戦力化をテーマにしたコラボレーションセミナーを開催しました。11社12名様の経営者・採用担当の皆様にご参加いただきました。
採用投資の無駄をゼロにするという課題に対し、「内定者フォロー・チューター育成」を担う弊社ザメディアジョンHRと、「若手社員の軸確立・管理職育成」を担うホンキジク様、それぞれの実践ノウハウを共有させていただきました。
内定者フォローの仕組みから入社後の若手社員の軸確立、管理職育成に直結するノウハウまで、すぐに現場で活かせる指導の具体的なポイントをお伝えし、「明日から早速取り入れてみます」というお声もいただきました。
セミナー内で情報交流会も実施。各社のチューター育成や若手社員の定着に向けた取り組みを紹介し合ったり、課題を共有し今後取り組むべきことを検討したりと、時間が足りないくらい充実した交流会になりました。
◇参加者の声（アンケートより抜粋）
・チューターの明確化や新入社員や内定者一人ひとりに明確な期待を伝えることをしてみようと思いました。
・あの人のために、と皆が思えるような組織を目指して尽力したいと感じました。
・セッションで組織に対して様々な考え方がある事が知れて良かったです。
・小さな成功体験を積ませてあげることができていなかったので、これからどう教えていくか検討したいと思いました。
・自分の軸をしっかりと考える事や、入社した先をサポートできる様な体制を整えるために何をすれば良いのかを考えてみたいと感じました。
引き続きサポート企業様のために伴走支援をしていきますので、どうぞよろしくお願い致します。
