メンバー

5～10年以上にわたって新卒採用のパートナーとして担当させていただくことが増えてきました。
その中で、新卒社員の割合が増えて会社が活性化し、拡大していく過程を目の当たりにしたり、新卒の方が昇進したり、新卒社員同士が社内結婚をしたり、会社・個人の成長と変化を、お客様と一緒に感じられることがやりがいにつながっています。
また、毎年変化する新卒採用市場の中で、各社オリジナルの採用企画を立案し、成功に向けてお客様と一丸となって活動していき、結果として「来年も工藤さん採用を任せたい」と言っていただけたときは達成感と責任を感じます。