今回は、地方の中小企業が長期インターンシップを導入するための計画・方法についてお話ししたいと思います。 長期インターンシップとは、学生が企業で数か月から半年以上にわたって働くことで、実践的なスキルや知識を身につけるとともに、企業のビジョンや文化に触れることができる制度です。 長期インターンシップは、学生にと … 続きを読む 中小企業が長期インターンシップを導入する時に重要なのは、学生に興味を持ってもらうための広報戦略を立てること。